來源：器械之家

作者：Karen

上周五，聯(lián)影公布了一則重磅消息：原西門子醫(yī)療CEO Hermann Requardt 正式出任聯(lián)影資深科學(xué)顧問，為聯(lián)影在商業(yè)、技術(shù)、產(chǎn)品研發(fā)上的創(chuàng)新提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。

Hermann Requardt，法蘭克福大學(xué)名譽教授，擁有近40年的豐富行業(yè)經(jīng)驗：上世紀(jì)九十年代起即負(fù)責(zé)西門子醫(yī)療全球磁共振業(yè)務(wù)；曾任西門子集團首席技術(shù)官；并于2009年至2015年期間掌舵西門子醫(yī)療全球業(yè)務(wù)，出任CEO。目前，他還在多個學(xué)術(shù)、工業(yè)委員會任職，并為多個公共及個人生命科研機構(gòu)與醫(yī)療科技企業(yè)提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。

聯(lián)影資深科學(xué)顧問：Hermann Requardt

又是一名大將！距離聯(lián)影宣布在美國休斯頓布局全資工廠的消息不到1個月。

貌似與眾多國內(nèi)醫(yī)療器械制造商完全不在一個賽道上，當(dāng)其他人對國際戰(zhàn)略，尤其是對美國市場的表現(xiàn)諱莫如深時，聯(lián)影卻高調(diào)入場了，設(shè)廠、挖人……行事高調(diào)，果然很聯(lián)影！

近兩年來，聯(lián)影高調(diào)挖了多名出身“名門”的行業(yè)**人士，他們當(dāng)中隨隨便便哪個都身價不菲，當(dāng)然，**終能夠吸引這些醫(yī)療大咖加入的原因絕不僅僅是薪金。

來看看近兩年被聯(lián)影高薪“挖角”的醫(yī)療大咖：

沈定剛——上海聯(lián)影智能醫(yī)療科技有限公司聯(lián)席CEO

美國北卡羅來納大學(xué)教堂山分校放射學(xué)系、生物醫(yī)學(xué)影像中心、計算機系、生物醫(yī)學(xué)工程系終身教授。從事醫(yī)學(xué)圖像分析與人工智能研究近20年，在國際期刊上發(fā)表論文380篇，被引用2萬余次，H-index 75，擁有多項專利。他所帶領(lǐng)的團隊在智能醫(yī)療領(lǐng)域處于國際引領(lǐng)水平，研究方向包括對自閉癥、阿爾茲海默癥、腦腫瘤、肺癌、乳腺癌等基于醫(yī)療大數(shù)據(jù)的**診療。

周翔(Sean Zhou)：上海聯(lián)影智能醫(yī)療科技有限公司聯(lián)席CEO

原西門子計算機輔助檢測和診斷事業(yè)部全球負(fù)責(zé)人。在醫(yī)療IT及數(shù)字化、智能化領(lǐng)域深耕十余年，從清華大學(xué)自動化系和經(jīng)管學(xué)院獲取雙學(xué)位后，周翔赴美國伊利諾伊大學(xué)攻讀并獲取計算機視覺和機器學(xué)習(xí)方向博士學(xué)位，師從美國工程院院士、“計算機視覺之父”黃熙濤教授。其在計算機視覺、多媒體和醫(yī)學(xué)影像AI方面的科研工作被引用萬余次，H-index 44。迄今提交專利申請數(shù)百項，擁有60多項國際專利授予。

Hermann Requardt：聯(lián)影資深科學(xué)顧問

法蘭克福大學(xué)名譽教授，擁有近40年的豐富行業(yè)經(jīng)驗：上世紀(jì)九十年代起即負(fù)責(zé)西門子醫(yī)療全球磁共振業(yè)務(wù)；曾任西門子集團首席技術(shù)官；并于2009年至2015年期間掌舵西門子醫(yī)療全球業(yè)務(wù)，出任CEO。目前，他還在多個學(xué)術(shù)、工業(yè)委員會任職，并為多個公共及個人生命科研機構(gòu)與醫(yī)療科技企業(yè)提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。

詹翊強：上海聯(lián)影智能醫(yī)療科技有限公司COO

上海交通大學(xué)研究員，美國約翰霍普金斯大學(xué)博士，曾在西門子醫(yī)療主持AI算法研發(fā)工作10余年。

高耀宗

美國北卡羅萊納大學(xué)教堂山分校計算機博士，曾在蘋果公司擔(dān)任計算機視覺研究員。他創(chuàng)造了在兩周內(nèi)將腎分割時間從29秒提速到1秒，**率從88%提升到98%的記錄。

吳迪嘉

美國倫斯勒理工學(xué)院計算機工程博士，曾在谷歌、 微軟、西門子、英特爾等跨國企業(yè)任高級科學(xué)家。他負(fù)責(zé)的世界上**款帶有嵌入型人工智能的相機已經(jīng)在美國上市。

薛忠

美國約翰霍普金斯大學(xué)醫(yī)學(xué)院，賓夕法尼亞大學(xué)博士后。曾任康奈爾大學(xué)醫(yī)學(xué)院Methodist研究所副教授。他曾主持美國國立衛(wèi)生院項目，在國際權(quán)威學(xué)術(shù)期刊和學(xué)術(shù)會議上累計發(fā)表論文110多篇。

鄭介志

臺灣大學(xué)生物醫(yī)學(xué)工程博士，曾任深圳大學(xué)副教授。他曾是赫赫有名的海外高層次人才項目的核心成員，承擔(dān)了多個**重大科研項目。

石峰

中國科學(xué)院自動化所博士，曾任美國北卡羅來納大學(xué)，洛杉磯西達(dá)賽奈醫(yī)療中心助理教授。他在兒童腦影像領(lǐng)域深耕十年，突破性實現(xiàn)5歲以下兒童腦影像**分割配準(zhǔn)與定量分析。

來源于聯(lián)影

縱觀近幾年聯(lián)影推出的“大制作”：世界首臺全景動態(tài)掃描PET-CT、世界**“時、空一體”超清TOF PET/MR……完全不像是一家成立僅7年多的年輕企業(yè)的行事作風(fēng)，很難說聯(lián)影到底是在模仿誰，又要超越誰，因為它的某些產(chǎn)品出來時，就是在打破常規(guī)，創(chuàng)造新的歷史！

年輕的企業(yè)、成熟的研發(fā)體系和商業(yè)套路，聯(lián)影團隊的背景不容小覷，這或者就是聯(lián)影重視人才，高新挖人的重要原因。除了上文提到的這些人， 聯(lián)影內(nèi)部還有大把帶有“GPST”工作背景的員工。

話說，“GPST”不恐慌嗎？西家整個AI團隊都快被“挖”走了，下一個被“挖”的將是誰？